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WELFARE

福利厚生

運転職・作業職として採用する
市外在住への家賃補助制度

勤務対象営業所
  • 札幌中央支店
  •  
  • 札幌西支店
  •  
  • 岩見沢事業部
  •  
  • 苫小牧支店
  •  
  • 旭川支店
  •  
  • 帯広支店
  •  
  • 紋別営業所
住宅費用がこんなに軽減されます
  • 家族同居の場合(住宅契約)

    • 住宅費用年額(試算)

      家賃:70,000円 駐車場:10,000円

      年間合計:960,000円

    • 家賃補助制度導入での個人負担額

      年間合計:192,000円(1年目)

      月額:16,000円

  • 独身者の場合(住宅契約)

    • 住宅費用年額(試算)

      家賃:30,000円 駐車場代:10,000円

      年間合計:480,000円

    • 家賃補助制度導入での個人負担額

      年間合計:96,000円(1年目)

      月額:8,200円

  • 独身者の場合(独身寮入居)

    ※岩見沢事業部は対象外です。

    • 住宅費用年額(試算)

      家賃:30,000円 駐車場代:10,000円

      年間合計:480,000円

    • 独身寮入居の個人負担額

      年間合計:38,400円

      寮費:3,200円/月(駐車場代込み)

※上記の金額は試算した一例となります。

福利厚生

従業員紹介報奨金支給制度

ドライバーさん1人紹介につき
最大10万円支給!

従業員が会社へ運転職・作業職として入社希望される方を紹介してくれた場合、入社後10万円を、紹介した従業員と紹介された入社した方それぞれに支給する制度です。

被紹介者の在籍期間紹介者被紹介者
3ヵ月後5万円5万円
1年後5万円5万円

免許取得費用の会社負担

免許取得の教習費用を
会社が全額負担する制度です

運転免許の取得に係る教習料金を全額会社負担します。準中型、中型、大型、牽引いずれも会社負担しますので、
普通免許所持で入社して、ステップアップしていくこともできます。

会社負担金額の一例

牽引・大型 43万円 大型:17万円、
フォークリフト:3万7千円
※他にも会社負担実績多数あります

  • ストレスチェックの実施

    50名を超える事業場に限らず、全員を対象としています。

  • 生活習慣病予防検診の会社全額負担

                   

    法定定期健康診断の完全実施に加え、35歳以上の全従業員を対象に生活習慣病予防健診の受診を会社全額負担で実施し、従業員の健康維持・増進をサポートしています。

  • インフルエンザ予防接種
    補助金支給制度

                   

    インフルエンザの予防接種受診の補助を行い、本人負担1000円で受信できます。また、予防接種を受けた扶養家族に対しても1000円を補助します。

働き方

長く働ける定年制度。
65歳まで同一条件で働けます

  • 働きやすい職場認証制度
    ”二つ星”に認定

    法令遵守はもちろんのこと、労働時間や休日制度などから、安心・安定して働ける企業として評価され、国土交通省の定める「働きやすい職場認証制度」の二つ星に認定をされています。

  • 改正労働基準法への対応

    年次有給休暇 法改正に合わせて就業規則を改定し、取得を促進する体制を作りました。

  • 裁判員候補として
    呼び出しを受けた場合

    裁判員候補として呼び出しを受けた場合、出席する場合に特別休暇として取り扱います。

  • 育児・介護休業

    育児・介護休業法の施行及び改定に基づき、育児・介護休業等に関する規程を改正し、子の看護休暇及び介護休暇制度を盛り込んでいます。

  • 年次有給休暇

    入社後半年で10日付与、その後勤続年数に応じて
    11日、12日、14日、16日、18日、20日ずつ付与されます。

  • 点呼時におけるアルコールチェックの完全実施

    点呼時における
    アルコールチェックの完全実施。
    アルコール検査器のテスト実施も徹底して行っています。

ライフスタイル・家族

  • 慶祝金

    社員の結婚や子の出生のお祝い金を支給する制度があります。
    結婚には最大6万円、子の出生には1万円を支給しております。

  • 特別休暇

                   

    従業員本人が結婚する時、または従業員の子女が結婚する際に1~5日の特別休暇があります。

  • 子の看護休暇

    疾病等により看護する必要のある子の世話のために年間最大10日間の休暇を取得できます。

  • 入学祝

    従業員のお子さんの小学校入学祝いとして、記念品を贈呈しております。

リクルート専用ダイヤル

0800-777-7878

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